Proje kapsamında, katılımcı şirketler altı ay boyunca haftada dört gün çalışacak. Çalışma süresi, haftada 40 saatten 32 saate inecek. Ancak ücretler aynı kalacak.
İntraprenör'e göre, projenin amacı, haftada dört günlük çalışma sisteminin verimlilik, üretkenlik ve çalışanların memnuniyeti üzerindeki etkilerini incelemektir. Ayrıca, projenin, şirketlerin daha esnek ve sürdürülebilir çalışma modelleri geliştirmesine yardımcı olması bekleniyor.
Pilot projenin olumlu sonuçlanması halinde, Almanya'da haftada dört günlük çalışma sistemi yaygınlaşabilir.
Pilot projenin olumlu sonuçlanması halinde, Almanya'da haftada dört günlük çalışma sistemi yaygınlaşabilir.
- Geçtiğimiz Mayıs ayında yapılan bir ankete göre, Almanya'da ücretli çalışanların %73'ü, kazandıkları para aynı kaldığı sürece haftada dört gün çalışmaya sıcak bakıyor.
- Daha önce İngiltere'de denenen haftada dört günlük çalışma sistemi, projeye katılan 61 şirketten 56'sının bu sistemi sürdürme kararı almasıyla olumlu sonuçlandı.
Almanya'da haftada dört günlük çalışma sistemi yaygınlaşabilir ve bu da diğer ülkelerde de benzer uygulamaların yaygınlaşmasına öncülük edebilir.
