Tekgıda-İş Sendikası ile işveren arasında imzalanan 7. Dönem Toplu İş Sözleşmesi, Adana, Kocaeli ve Manisa şubelerine bağlı Fritolay çalışanlarını kapsıyor.
İlk 6 ay için yüzde 26 zam
Basında yer alan bilgilere göre, yeni sözleşme kapsamında çalışanların maaşlarına ilk 6 aylık dönem için yüzde 26 oranında zam yapıldı. Bu artışla birlikte fabrikalarda çalışan işçilerin ortalama brüt ücretinin 110 bin TL seviyesine yükseldiği belirtildi.
Sözleşmenin, Kartepe, Tarsus ve Manisa fabrikalarında çalışan yaklaşık 900 işçiyi kapsadığı ifade edildi.
Sosyal haklarda iyileştirme
Toplu sözleşmeyle birlikte yalnızca ücretlerde değil, sosyal haklarda da iyileştirmeye gidildi. Çalışanlara sağlanan sosyal paket ödemesinin 170 bin TL’ye yükseldiği kaydedildi.
Ayrıca işçilere Ekim, Kasım ve Aralık aylarında yüzde 8 vergi dilimi avantajı sağlanacağı, 6’şar aylık ikramiye sisteminin ise devam edeceği belirtildi.
Sonraki zamlar TÜFE + 4 puan olacak
Yeni sözleşmeye göre sonraki dönemlerde ücret artışlarının TÜFE + 4 puan şeklinde uygulanacağı aktarıldı.
Tekgıda-İş Sendikası tarafından yapılan açıklamada, tarafların uzlaşmacı yaklaşımlarıyla anlaşma sağlandığı belirtilerek, sözleşmeyle çalışanlar adına ekonomik ve sosyal şartlara göre önemli kazanımlar elde edildiği ifade edildi.
Adana, Kocaeli ve Manisa Şubelerimize bağlı Fritolay’da çalışan üyelerimizi kapsayan 7. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlandı.Sendikamızın genel merkezinde yapılan toplantıya sendikamız adına; Genel Başkanımız İbrahim Ören, Genel Sekreterimiz Kemal Köse, Adana Şube Başkanı İbrahim Sani Gökmen, Kocaeli Şube Başkanı Ali Bostan, Manisa Şube Başkanımız Yavuz Uçkıran, Adana Şube Eğitim Sekreteri Mustafa Hüseyin Çakır, Manisa Şube Mali Sekreteri Bahri Arık, Genel Sekreter Yardımcımız Nilgün Çelik Türkmen, Endüstriyel İlişkiler Koordinatörümüz İzel Erdoğan Kılınç, işyeri temsilcilerimiz Sebahattin Çocalak, Gökhan Kabak ve Hicri Çepil katıldı.İşveren adına ise; Fritolay Tedarik Zinciri İnsan Kaynakları Müdürü Turgut Gür, Adana Tarsus Fabrikalar İK Müdürü Onur Oymacı, Tarsus Fabrika Müdürü Yiğit Kutlu, Suadiye Fabrika Müdürü Ertuğ Barutoğlu, Manisa Fabrika Müdürü Serdar Çiçek, Ücret ve Yan Haklar Müdürü Aslı Önal, Hukuk Direktörü Kağan Öztarakçı, Danışman Avukat Eril Çolak ve Danışman Avukat Nazif Karataş katılım sağladı.Tarafların uzlaşmacı yaklaşımları ile anlaşma sağlanan toplu iş sözleşmesi ile birlikte çalışan üyelerimiz adına günün ekonomik ve sosyal şartlarına göre iyi kazanımlar elde edildi. Yeni dönem toplu iş sözleşmesinin başta üyelerimiz olmak üzere, Tekgıda-İş ve Fritolay ailesine hayırlı olmasını diliyoruz.
Derleyen: Sibel Boz
